为全面贯彻落实郑州全域旅游发展战略，积极推动郑州旅游年卡发行工作，经上级同意，本着自愿报名、公开招聘的原则，郑州旅游局为旅游年卡的发行和管理决定招聘8名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘人员：

计算机专业3人，会计2人，旅游管理1人，营销专业2人，共计8人。

二、招聘条件：

(一)基本条件

1.政治思想素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强;

2.具备良好的沟通能力和组织协调能力;

3.具有敬业奉献精神，遵纪守法，品行端正;

4.具有正常履行职责的身体条件。

(二)专业条件

1.全日制本科以上高校毕业生(含国外留学回国本科以上高校毕业生)，同时获得本专业学历学位证书。

2.具有扎实的专业知识，具备较好的本专业学习、工作能力，其中，计算机专业要求熟悉软件开发及相关的软件工程专业知识和实践专业技能，熟练掌握硬件、网络等系统集成相关技术;会计专业、旅游管理和市场营销专业要求有2年以上工作经验。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1. 正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

2. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

3. 在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

4. 有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

三、报名及注意事项：

(一)报名方式

本次招聘考试，采取网上报名方式进行。

1.报名时间：2016年6月1日— 15日。符合条件的人员可于规定报名时间内登陆郑州人才网(www.zzrc.cn)投递简历。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填写简历，如信息不一致或故意填报虚假信息，后果自负。

2.资格初审：2016年6月16日—23日。郑州旅游年卡管理办公室对报名人员进行资格审核，报名人员可在填报信息3个工作日内登陆原报名网站查询是否通过资格审查。

3.组织面试。2016年6月24日—7月3日。郑州旅游年卡管理办公室组织已通过资格审查的人员进行面试。

(二)注意事项

1.报名人员报名时提交的信息和有关材料必须真实有效。凡发现报考者提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

2.应聘人员应认真阅读并全面理解关于本次考试的相关内容，确定本人符合招聘岗位报名条件。如果本人不符合报名条件但进行了网上报名，本人的报考资格无效，由此产生的一切后果由个人承担。

3.报名人员关于资格审查的有关问题，请向郑州旅游年卡管理办公室进行咨询，咨询电话：0371-67885758 。

四、工资及福利待遇

符合条件人员，一经聘用，将参照郑州市机关事业单位聘用人员工资待遇相关规定给予工资、社保及假期等待遇。

原标题：郑州旅游局招聘工作人员简章

2016年5月31日

（责任编辑：李明）