根据《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕3号)、《贵州省公开遴选公务员实施细则(试行)》和《关于进一步实施科教兴黔战略大力加强人才队伍建设的决定》(黔党发〔2012〕31号)等有关规定，经市政府主要领导同意，决定开展六盘水市林业局2016年面向基层公开遴选公务员(含参照公务员法管理工作人员，下同)工作。为确保遴选工作顺利进行，制定本方案。

一、组织领导

为遴选工作的公平、公正，成立遴选工作领导小组。　　组　长：陈 石 市林业局党组书记

副组长：李 瑜 人资社保局党组成员、副局长

刘德彬 市林业局党组成员、副局长

成 员：吴加国 公务员管理科科长

杨 茂 市林业局办公室主任

廖均良 市林业局办公室副主任

严金梅 市林业局机关党办副主任科员

领导小组下设办公室(市林业局办公室)，具体负责遴选工作的组织和实施。杨茂兼任办公室主任，廖均良、严金梅为办公室成员。

二、原则及标准

公开遴选坚持德才兼备、以德为先，坚持民主、公开、竞争、择优，坚持能力素质与职位要求相适应，坚持考试与考察相结合。

三、遴选的职位和职数

遴选市林业局办公室工作人员1名。

四、遴选范围

本市县(区)、乡(镇)两级机关在编在岗且已进行公务员登记的公务员(含参公)。

垂直管理单位、派出单位等符合上述条件的也可报考。

五、遴选条件和资格

报名参加公开遴选的公务员，应当具备下列资格条件：

(一)具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;

(二)具有3年以上基层工作经历和两和以上公务员(含参公)工作经历;

(三)公务员年度考核均为称职以上等次;

(四)全日制大学本科以上文化程度;

(五)身体健康;

(六)年龄在35周岁以下(1981年1月1日及以后出生);

(七)具有公开遴选职位要求的其他资格条件：熟悉办公室工作，具有较强的文字写作能力。

(八)法律、法规规定的其他条件。

公务员有下列情形之一的，不得参加公开遴选：

(一)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

(二)受处间或者未满影响期限的;

(三)按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

(四)尚在试用期内的;

(五)所在单位或同级人事、组织部门不同意报考的;

(六)法律、法规、纪律规定的其他情形。

六、遴选程序

遴选程序分为公告、报名、资格审查、考试、体检、考察与公示、试用与调动七个步骤。

(一)公告。在六盘水市人力资源社会局门户网站和相关网站发布遴选公告。

（责任编辑：李明）