2017浙江慈溪市人力社保局所属事业单位选调公告【招1人】
因工作需要,决定公开选调市留学人员创业服务中心、市劳动信息中心工作人员各1名。现将有关事项公告如下:
一、选调对象
本市全额拨款事业单位在编工作人员。
二、选调条件
(一)具有良好的政治素质,历年考核为合格及以上等次。
(二)年龄35周岁以下(1981年7月1日以后出生),身体健康。
(三)应聘市留学人员创业服务中心人才服务岗位,需具有全日制普通院校本科及以上学历,专业不限;应聘市劳动信息中心办公室文员岗位,需具有全日制普通院校本科及以上学历,中国语言文学类和新闻传播学类专业。
(四)符合《关于印发<慈溪市事业单位工作人员流动办法(试行)>的通知》(慈委组〔2015〕24号)规定的流动条件。
三、选调程序
(一)报名
采取现场报名方式。报名人员于7月4日-5日(上午8:30-12:00,下午2:00-5:00)到市人力社保局大楼(北三环东路1999号)七楼718室报名。报名时提交用人单位和主管部门签署意见并盖章的报名表(见附件)及以下材料的原件和复印件:本人身份证、毕业(学位)证书、1寸近期正面免冠彩照1张。证件不全或提供的证件与选调条件不符者不能报名,逾期不再受理报名。
报名时接受现场资格审核。各岗位通过资格审查人员人数不足选调计划2倍的,取消选调指标。报名合格者于7月12日10时至15日10时到慈溪人才网下载准考证。
(二)笔试
笔试时间为7月15日,科目为综合基础知识和写作,内容包括政治、经济、法律、人文科技、公共管理、行政管理等和写作,满分100分,合格分60分。
(三)面试
在笔试合格人员中,根据成绩从高到低的次序按选调计划的3倍确定面试对象(不足比例的按实际人数,并列的则全部入围)。面试主要测试语言表达能力、组织协调能力、综合分析能力、解决实际问题能力、回答问题准确度和气质仪表等,满分100分,合格分为60分。
(四)考察
在面试合格人员中,按笔试和面试成绩各50%合成总成绩。面试合格人员均列入考察对象;考察主要了解思想政治素质、工作表现、身体状况等情况。
(五)公示和聘用。在考察合格人员中根据考察结果、岗位需要及总成绩等因素,经集体讨论确定拟选调人选,并在慈溪人才网公示三天。公示后没有影响流动情形的,按规定办理调动手续。
联系电话:63938013。
原标题:市人力社保局所属事业单位公开选调工作人员公告
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慈溪市人力资源和社会局
2017年6月27日
(责任编辑:李明)
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