(二)适岗评价与素能考评

适岗评价主要从学习经历、任职经历、获奖及年度考核、工作成果等方面考察应试者胜任岗位的能力，满分100分。公开遴选机关(单位)根据遴选职位要求，组织素能考评。素能考评主要了解政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等情况，满分100分。公开遴选机关(单位)需要了解专业知识情况的，可加试专业知识，满分100分。

适岗评价、素能考评成绩(加试专业知识的，按素能考评成绩占40%，专业考评成绩占60%的比例，采用百分制计算成绩)按5：5的比例折算最终得分，在素能考评成绩(含专业考评成绩)均合格人员中，从到低分，以公开遴选计划1:1的比例确定考察人选。

素能考评和专业考评时间、地点另行通知。

(三)资格复审与组织考察

县级公务员主管部门组织对考察人选进行资格复审。资格复审不合格或考生主动放弃的，在同职位的考生中从到低分依次递补。

资格复审通过的，由公开遴选机关(单位)负责组织考察。通过个别谈话、查阅干部档案和工作资料、同考察对象面谈等方式，对考察对象德、能、勤、绩、廉情况以及政治业务素质、岗位适应程度等进行全面考察，突出对政治品质、道德品行的考察。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察工作，客观真实反映情况。公开遴选机关(单位)党组(党委)根据考察情况集体研究，按公开遴选计划1:1的比例确定人选，经集体讨论认为无合适人选的，该职位可以空缺，集体研究结果报县级公务员主管部门审核。

(四)公示、办理相关手续

对考察合格的拟遴选人员在有关网站上公示，公示期5个工作日。公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响遴选的，由县级公务员主管部门审批备案后，按照有关规定办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消公开遴选资格。

四、其他事项

(一)本公告由如东县委组织部和如东县人力资源和社会局负责解释。信息发布网址：www.rdzg.org 如东组工网;www.rdrc.gov.cn 如东人才网。

咨询电话：84132590，84523882。监督电话:82939501(县纪委)。

(二)公开遴选机关(单位)联系电话和邮箱地址

原标题：2015年县级机关公开遴选公务员公告

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1.2015年如东县县级机关公开遴选公务员计划职位表.xls

2.2015年如东县县级机关公开遴选公务员报名表.doc

（责任编辑：李明）