根据《关于肇庆市开展2016年度政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业工作的补充通知》精神,我市基层人力资源和社会岗位招聘高校毕业生13名，现对我市政府购买基层公共管理和社会服务岗位招聘高校毕业生工作适当调整，具体调整事项公告如下：

一、招聘岗位

四会市2016年基层公共管理和社会服务岗位招聘岗位及数量，详见附表1。

二、招聘对象

毕业3年内(含2014年、2015年、2016年毕业生)全日制普通高校毕业生，并具备下列情形之一：

(一)属城乡困难家庭成员(需持城乡低、或五保供养证、或特困职工证、或扶贫卡、或城镇零就业家庭证明等);

(二)经残疾等级评定机构评定为残疾的人员(需持残疾证);

(三)办理失业登记手续且处于失业状态的人员(需持就业创业证);

(四)经认定为就业困难人员或城乡困难家庭成员的其他情形。

三、招聘程序

招聘工作按照个人报名、考试、体检、考察、公示、决定聘用等程序进行。

(一)报名时间:8月8日～8月10日(上午8：30—11：30、下午14：30—17：00)

(二)报名办法：在四会市人力资源和社会局实行现场报名,逾期不再接受报名。报名时需持《四会市2016年基层公共管理和社会服务岗位招聘高校毕业生报名表》(详见附件2)两份，本人二代身份证、学历学位证书、就业创业证原件及复印件各1份、或困难家庭和就业困难证明资料原件及复印件各1份以及本人近期大一寸同底红色免冠近照3张(其中2张贴报名表、1张贴准考证), 在报名期限内直接到四会市人力资源和社会局人才服务管理办公室报名，报名时，核对原件后退回，留复印件。每位报考者只可报考一个符合招考条件的岗位，岗位多报无效。报名地址：四会市广场南路13号四会市人力资源和社会局东面2楼(四会市人才服务管理办公室)，电话：0758-3127063。

(三)资格审查。由四会市人力资源和社会局在接受报名同时开展资格审查工作，资格审查合格的，发给准考证准予参加考试;资格审查不合格的，不得参加考试。资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员须提供的材料真实、有效，凡隐瞒信息或提供虚假资料的，取消报考聘用资格。

(四)考试

本次招考实行竞争性选拔考试，由笔试和面试组成。考试总分为100分，笔试和面试成绩各占考试总分的50%，即：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，按四舍五入保留小数点后3位。考试单科成绩合格分数线划定为60分。如报名人数没达到招聘岗位人数3倍的，不进行笔试，直接进行面试，面试成绩即为考试总成绩，面试成绩合格分数线为60分。考试具体要求参照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》(粤人社发[2013]21号)规定执行”。

笔试和面试的具体时间和地点等事项由四会市人力资源和社会局另行通知。

(五)体检考察：四会市人力资源和社会局在考试总成绩合格的考生中，依成绩高低顺序，按招聘岗位人数等额确定体检、考察人选。体检参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定实行。对体检合格者，参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行考察。对体检不合格或放弃者，在报考同一岗位人员中按综合成绩由高到低进行一次性递补。

(六)公示聘用：拟聘用人员经四会市人力资源和社会局网站(http://www.shrsw.gov.cn/)公示无异议的，按有关规定参加岗前培训，办理聘用手续，9月1日正式上岗。

四、政策待遇

被聘用到基层公共管理和社会服务岗位的高校毕业生的工资待遇以用人单位相同岗位工作人员标准执行，劳动合同期为二年。在劳动合同期内，其档案、人事关系等统一由我局人才办免费代理，其党、团关系可直接转至用人单位。年终由用人单位进行考核，考核结果作为对其奖惩的重要依据。劳动合同期满后，服务期间的工作时间可计算为连续工龄，并视同为基层工作经历，享受相关优惠政策。

本公告由四会市人力资源和社会局负责解释。联系电话(0758)31276033366131。

原标题：关于调整四会市开展2016年政府购买基层公共管理和社会服务岗位招聘高校毕业生相关事宜的公告

点击下载>>>1-2.zip

1、四会市2016年政府购买基层公共管理和社会服务岗位信息汇总表

2、四会市2016年基层公共管理和社会服务岗位招聘高校毕业生报名表

四会市人力资源和社会局

2016年8月3日

（责任编辑：李明）