④有弄虚作假行为的;

⑤曾被开除公职的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形人员。曾因犯罪受过刑事处罚的人员;公务员(包括试用期内的公务员)及参公单位工作人员;招聘到事业单位工作不满1年、被辞退未满5年的人员;现役军人。

⑥在校就读且档案和组织关系在校的专升本人员、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考。

⑦应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

⑧本市所有全额、差额开支人员(含正在办理手续的人员)不得报考。

通过资格初审的报考人员，凭本人第二代居民身份证在市公开招聘领导组办公室指定的时间和地点领取《准考证》。考生通讯方式如有变更，需及时通知市公开招聘领导组办公室，并注意保持手机开启以便联系，如因手机没有开启等原因导致无法与考生本人联系造成的后果，由考生本人负责。

(二)考试与资格复审

考试分笔试、面试。报名人数如果达不到岗位招聘人数3:1比例的由市公开招聘领导组视情况研究核减招聘岗位或取消招聘岗位，并报临汾市人社局核准。根据晋人社厅发[[2014]20号文件规定“县级及以下医疗卫生机构公开招聘专业技术人员可不受开考比例限制”。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(保留两位小数)。

拟聘用人员考试总成绩合格分数线为60分。

1、 笔试

①笔试时间和地点以准考证为准。

②命题和阅卷：由市公开招聘领导组委托专业机构组织实施。

③笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，及格线为60分。考试时间为150分钟。

④笔试内容：分综合类岗位、医疗卫生技术类岗位、教师类岗位。其中：

综合类岗位笔试内容：

《科目一》：内容包括政治经济理论、时事政治、法律常识、科技人文知识、公文写作常识等;

《科目二》：内容包括言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等。

医疗卫生技术类岗位笔试内容：

《科目一》：内容包括政治经济理论、时事政治、法律常识、科技人文知识、公文写作常识等;

《科目二》：内容包括卫生政策法规、公共卫生管理、医疗卫生常识等;

教师类岗位笔试内容：

《科目一》：内容包括政治经济理论、时事政治、法律常识、科技人文知识、公文写作常识等;

《科目二》：内容包括教育法律法规、教师职业道德、现代教育思想(含新课程理念)、言语理解与表达、判断推理等。

2、资格复审

对通过笔试进入面试的人员，由市公开招聘领导组组织进行资格复审。资格复审合格者发给面试通知书，参加面试。资格复审不合格的，取消面试资格。

复审时，应聘人员应提供毕业证、学位证、报到证(或具备取得报到证的证明)、资格证(或资格考试合格成绩单)、第二代身份证(或印有本人户口信息页面的户口簿)以及相关证明原件及复印件。

（责任编辑：李明）