(五)体检

1、体检项目和标准。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2010]19号)和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部[2010]12号)执行。

2、体检时间和地点。体检由主管部门负责组织，在县级及以上综合性医院进行。体检时间由主管部门另行通知。未按规定时间到指定地点集合以及未按规定参加体检的人员，视为自动放弃。

3、复检及递补。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知之日起5日内申请复检1次(只复检对体检结论有影响的项目),体检结论以复检结论为准。因考生自动弃权或体检不合格等原因产生的空额，在参加面试人员中从到低分等额递补。

4、体检费用。体检所产生的一切费用由报考者承担。

(六)考察

按考试总成绩由高到低等额确定考察人员，如总成绩相同的，按笔试成绩从高到低确定考察人员;如笔试成绩相同的，按面试成绩从高到低确定考察人员;如笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均相同的，则由安排加试。考察内容主要为考生的德、能、勤、绩、廉情况，政治业务素质以及与拟遴选职(岗)位的适应程度等。因考察自动弃权或考察不合格等原因产生的空额，可按照该职(岗)位参加面试考生的考试成绩，从到低分依次等额递补人员参加考察。

(七)公示

体检结束后，县政府办公室会同县人社局进行审查，经审查合格的确定为拟调动人员，并在剑阁县人民政府网公示5个工作日。

公示内容包括拟调人员姓名、性别、出生年月、毕业院校、专业、学历、现工作单位等，并公布监督举报电话接受社会监督。举报者请以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符合遴选条件的，取消遴选资格。因取消资格出现的空额，按照总成绩由高到低等额递补。

公务员遴选到事业单位的，原公务员身份不再保留。遴选对象现任职务层次高于遴选职(岗)位对应职务层次的，按遴选职(岗)位对应职务层次任职(聘用)，不保留原待遇。如遴选对象不服从安排，取消遴选资格。

(八)手续办理

公示期满后不影响调动的，按规定程序办理调动手续。一经遴选后，在剑阁县内最低服务期限为5年，未满服务期限的不得向县外流动。

五、纪律与监督

(一)报名者提供的信息和资料必须真实完整。资格审查工作贯穿遴选工作的全过程，若发现不符合本公告遴选条件、弄虚作假的，取消遴选资格。

(二)从事遴选工作的人员，实行公务回避。对违反纪律的工作人员，视情节轻重依照相关规定给予处分。

(三)整个遴选工作过程，在县纪委(县监察局)的监督下实施，确保公开、公平、公正。

(四)本公告由剑阁县人民政府办公室、剑阁县人力资源和社会局负责解释。

资格审查及政策咨询电话：

剑阁县人力资源和社会局 0839—6600779

剑阁县人民政府办公室人事股 0839—6600929

监督电话：

中共剑阁县纪委 0839—6607295

中共剑阁县纪委派驻县政府办公室纪检组 0839—6600759

中共剑阁县纪委派驻县人力资源社会局纪检组 0839—6600759

原标题：剑阁县关于公开遴选县政府办公室工作人员的公告

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剑阁县公开遴选机关事业单位工作人员报名表.doc

2017年7月3日

（责任编辑：李明）