2、资格复审

面试前对进入面试人员进行资格复审(岗位代码3301、3302、4301、4302不再进行资格复审，符合条件的凭身份证领取《面试准考证》)，采取考生本人(不接受他人代办)现场提交复审材料的方式进行。资格复审时间和地点见相关公告。需提交以下材料：

(1)与报名上传照片同底2寸彩照2张;

(2)《身份证》原件及复印件;

(3)《笔试准考证》;

(4)符合报考资格条件的高等教育《毕业证》、《学位证》原件及复印件。

报考岗位代码1001-1009还需提供全日制本科学段相关学历、学位证书及复印件。

留学回国人员需提供：我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

(5)报考岗位代码4XXX的还需《教师资格证》及复印件;

资格复审过程中有放弃或未通过资格复审的，按岗位依笔试成绩从到低分依次递补。通过资格复审的考生，确定为参加面试人员，并发放《面试准考证》。逾期或未按规定提交有关材料的，视为放弃面试资格。

招聘岗位人数与通过面试资格复审人数达不到规定比例的(岗位代码为1001-1009、3301、3302、4301、4302为1:2、其它岗位为1:3)，相应核减招聘岗位数。核减后仍达不到的，面试成绩须达到所在面试组所有应试人员面试平均分及以上，方可进入体检环节。

3、面试

(1)面试时间、地点见《面试准考证》。

(2)面试内容

①报考中小学教师(岗位代码为4XXX，不含4101)采取试讲方式。主要测试应试者掌握课程内容、组织课程实施、运用教学语言与实现教学目的等基本素质和教学技能。试讲时，备课20分钟、面试10分钟，面试成绩满分100分。

其中：报考岗位代码为4301、4302的面试科目统一为小学数学。

②报考其它事业单位(岗位代码为1XXX-3XXX、4101)采取结构化面试方式。主要测试应试者的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力等。面试时间10分钟，面试成绩满分100分。

总成绩=笔试成绩+面试成绩

(四)体检

按招聘岗位人数1:1的比例，依总成绩由到低分确定进入体检人员。最后一名出现并列的，以笔试成绩高的确定，笔试成绩仍相同的以全日制普通高校学历高的确定，学历仍相同的需进行加试。

报考教师岗位(岗位代码4XXX)体检按《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行，其它事业单位岗位体检按《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)等有关规定执行。

对放弃和因体检不合格形成的空缺，按招聘岗位依总成绩由高到低递补。

（责任编辑：李明）