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　　(三)考试程序

　　仁寿县广播电视台招聘播音主持岗位(岗位代码201401007)采取先面试后笔试的方式进行。面试比例不低于1：3，未达到面试比例的，调减或取消该岗位招聘，并由仁寿县人力资源和社会 局按程序退还考生已缴考试考务费;笔试比例为1：3，因面试缺考或面试成绩未达到规定成绩等各种原因产生实际笔试比例达不到规定比例的，该岗位有效面试人员可全部进入笔试环节。面试时间在眉山人事考试网(http://www.mspta.gov.cn)和仁寿县人民政府网(http://www.rs.gov.cn)上公告。

　　其他招聘岗位采取先笔试后面试的方式进行。

　　(四)考试总成绩

　　考试总成绩在考生之家(http:// bm.e21cn.com)、眉山人事考试网(www.mspta.gov.cn)和仁寿县人民政府网(http://www.rs.gov.cn )上公布。考试总成绩(成绩不进行四舍五入处理)计算方法如下：

　　综合类和卫生类考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×40%;

　　教育类考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×50%。

　　五、体检

　　(一)体检人员确定

　　根据招聘岗位及名额，按照面试人员的考试总成绩从高到低(考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次;笔试折合总成绩相同的，先后以《公共基础知识》、《职业能力倾向测验》或《教育公共基础笔试》或《医学基础知识》成绩高低的顺序确定名次)依次等额确定体检人员(下同)。因笔试缺考、面试资格复审、面试缺考等各种原因产生面试实际比例达不到规定比例的岗位，进入体检环节的人员，其考试总成绩不得低于本次公招同类(除仁寿县广播电视台播音主持、新闻记者岗位外)其他达到面试比例的岗位进入体检人员(不含递补体检人员)的最低考试总成绩。

（责任编辑：李明）