由县林业局对报名人员的资格条件、相关材料进行审查。资格审查贯穿整个竞聘上岗工作过程，如报考隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考者竞聘上岗资格，且两年内不得参加同类竞聘上岗。

5、准考证的领取

报考人员于2017年9月7日到县林业局党政办公室领取准考证。

(三)奖励加分

获得表彰奖励3分，省部级表彰奖励2分，市厅级表彰奖励1分，县处级表彰奖励0.5分。奖励不重复计分，取最表彰计奖励分(近五年表彰)。正股级职务加1分，副股级职务加0.5分。

(四)考试

1.笔试：采取闭卷方式进行。笔试工作由县人力资源和社会局、县委编办、县林业局共同组织实施，并接受纪检监察部门监督。笔试内容主要为《中华人民共和国森林法实施条例》、《中华人民共和国行政处罚法》。笔试成绩满分为100分。考试时间为2017年9月9日，下午 15：00-16：30，考场设在县林业局六楼会议室。考生需携带准考证、身份证进入考场。

2.考核：按笔试成绩加奖励分由到低分排名，按照与竞聘上岗计划1：1比例确定考核对象。若分数相同，则以从事林业工作年限长者优先;若工作年限相同，则以第一学历高者优先。

考核内容包括思想政治表现、道德品质以及应聘岗位相关的专业素养、业务能力等情况。

3.公示：对考核合格的人员在县人社局或林业局公示栏内公示7天。

4.审批及调动：公示期满，没有问题或反映的问题不影响竞聘上岗的，经县编委会研究同意后，由县人社局办理相关手续。

六、纪律要求

竞聘上岗工作严格遵守民主、公开、竞争、择优的原则，按照规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受纪检监察和社会监督。对违反工作纪律的相关人员，按照相关规定严格追究责任。

七、咨询电话

本方案由县林业局负责解释。

县林业局办公室电话：0599-2327177。

原标题：关于竞聘上岗松溪县林业系统事业单位工作人员的实施方案

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松溪县林业局事业单位公开竞聘上岗工作人员报名表

松溪县人力资源和社会局 中共松溪县委机构编制

委员会办公室

松溪县林业局

2017年8月28日

（责任编辑：李明）