四、开考比例

应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘数的比例不低于2:1，未达到规定开考比例的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。

各报考者及时登陆网站查询自己所报岗位是否已经取消。取消的招聘岗位的原报考者，可在规定时间内到原报考点改报其他符合条件的岗位。所报岗位招聘人数按规定比例核减的，报考者不得改报其他岗位。

五、考试

2018年6月28日、29日上午8:00—11:30、下午2:30—5:00凭本人身份证原件在原报名处领取准考证。

(一)笔试

1、时间：2018年6月30日上午9：00—11：00。凭身份证和准考证原件入场。

2、地点： 见准考证 。

3、笔试内容：护理人员为基础护理、内、外、妇、儿科护理学知识等，助产士为助产专业知识，会计专业为会计基础知识与会计实务知识，笔试成绩满分100分。

(二)面试：根据笔试成绩从到低分的顺序，按1:2的比例确定面试人选，末位成绩相同的同为面试人选,入围人数不足比例的,按实际人数确定。

1、时间和地点：另行通知。

2、面试内容：主要考察应聘者综合分析能力，语言表达能力及专业知识掌握情况等。面试成绩满分为100分。

笔试成绩和面试成绩合成:报考人员考试最终成绩按笔试成绩和面试成绩合成为100分,其中笔试成绩占60%，面试成绩占40%，根据招聘计划数与应聘人员考试最终成绩，从到低分，按1：1的比例等额确定进入考察、体检人选。如最终成绩相同，以有执业资格证书的优先，其次笔试成绩高的优先。

六、考察、体检

考察工作根据拟聘用岗位的要求，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等方面情况并形成考察材料。

体检工作安排在县级及以上综合医院进行。

体检标准参照《国家人力资源和社会部 卫生计生委 公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

体检时间及地点另行通知。

七、待遇：享受医院同类自聘人员同等待遇。

如有和本招聘公告规定的条件不符者或提供虚假证明者，一经查实，立即取消其聘用资格。

原标题：2018年枞阳县县级医疗单位公开招聘自聘人员公告

点击下载>>>

2018年枞阳县县级医疗机构公开招聘人员岗位表.xls

枞阳县卫生计生系统事业单位

公开招聘(选调)工作领导小组

2018年5月22日

（责任编辑：李明）