2018湖南吉首大学降低男性辅导员岗位面试开考比例及核减招聘计划公告
根据《吉首大学2018年公开招聘辅导员、心理咨询岗位人员公告》要求,我校于6月5日完成了笔试工作,辅导员岗位(男性)招聘根据笔试成绩及通过合格分数线人员数,经研究,确定降低入围人事代理人员面试开考比例不低于1:2,人事代理人员招聘计划由4名核减为3名。
专此公告!
原标题:吉首大学关于降低男性辅导员岗位面试开考比例及核减招聘计划的公告
吉首大学公开招聘领导小组办公室
2018年6月6日
(责任编辑:李明)
根据《吉首大学2018年公开招聘辅导员、心理咨询岗位人员公告》要求,我校于6月5日完成了笔试工作,辅导员岗位(男性)招聘根据笔试成绩及通过合格分数线人员数,经研究,确定降低入围人事代理人员面试开考比例不低于1:2,人事代理人员招聘计划由4名核减为3名。
专此公告!
原标题:吉首大学关于降低男性辅导员岗位面试开考比例及核减招聘计划的公告
吉首大学公开招聘领导小组办公室
2018年6月6日
(责任编辑:李明)