根据工作需要，东区卫生和计划生育局拟招聘1名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、选拔原则

坚持以公开、公平、公正、择优为原则，坚持德才兼备、以德为先的标准，注重工作实绩、吃苦耐劳、勤于思考、创新思维。

二、招聘岗位

东区卫生和计划生育局办公室工作人员 1名

三、报名条件

1、文秘、行政管理、师范类等相关专业，全日制大专及以上学历;

2、年龄35周岁以下，身体健康，熟悉办公软件;

3、责任心强、有良好的团队协作意识和组织协调能力。

有下列情形之一者不得报名：

1.正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案调查的;

2.受到党纪政纪处分、刑事处罚或违反国家政策，按照规定不能提拔任用的。

四、报名方式

1.报名时间：2018年6月21日—6月29日工作时间(8：30—12：00，15：00—18：00)。

2.报名地点：攀枝花市东区卫生和计划生育局四楼410办公室。(攀枝花市东区炳三区乐活天街40中小背后，可乘坐12路到财智中心下车，转乘109路在佳兴路站下车，下行100米即可)

3. 局办公室负责对材料进行初审。符合条件人员须本人到场报名，不能委托他人代报。报名时须提交个人简历，有效居民身份证、户口薄、毕业证、获奖证书等原件及复印件，近期免冠红底2寸照片一张。

报名人员应本着实事求是的原则，真实、准确地提交报名材料。凡提供虚假材料的，一经查实，立即取消资格。

五、选拔程序

根据报名情况，经综合筛选，区卫计局将对入围人员进行必要的测评和考察，择优确定体检人选。体检合格者，予以聘用。

1.笔试

笔试将在报名结束后一周内进行，具体时间另行通知。笔试采用闭卷形式进行，主要考察考生公文写作能力、实际解决问题等综合能力。笔试时间为120分钟，满分100分，笔试成绩占综合成绩60%。根据考生笔试成绩，从高到低确定前5名进入面试(报名人数小于5人则全部进入面试)。

2.面试

进入面试的人员按照抽签顺序进行限时答辩，现场打分并公布成绩。满分100分，笔试成绩占综合成绩40%。

面试采用评委制，由局主要领导、分管领导、纪委等相关人员组成5人评委，取各评委打分汇总后的平均分作为面试的得分。

3.考察确定拟任人选

根据笔试、面试成绩折算综合成绩(综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)，对综合成绩达到60分以上的，从高到低确定1名考察对象，考察组根据考察情况确定拟任人选。

4.人选公示

确定拟任人选以后，在其原工作单位和拟任单位按照规定进行任前公示，受理群众反映的情况和问题。公示时间为5个工作日。对公示期间群众所反映公示对象的有关问题，经调查属实、不符合任职条件的，取消其任职资格。

5.任命和试用

公示期满，未发现影响任用问题的，按照有关程序办理入职手续。聘用人员签订劳动合同，合同期限暂定1年，试用期1个月。工资按照东区现行基层医疗机构人员聘用标准执行。试用期满，经测评和考核胜任的，纳入正式聘用人员管理，其试用期计入任职时间;不能胜任的，按照劳动合同相关规定解除聘用关系。

六、联系电话

东区卫计局办公室：0812-2225322 付老师

局纪委监督举报电话：18081706850

原标题：攀枝花市东区卫生和计划生育局人事招聘公告

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攀枝花市东区卫生和计划生育局

2018年6月21日

（责任编辑：李明）