(二)笔试

1.科目：专业知识，满分100分。

2.笔试时间、地点详见准考证。

(三)面试

1.满分100分。

2.面试时间、地点详见准考证。

(四)成绩公示

考生的成绩于考试结束3小时内在阜南县第三人民医院微信平台公示3个工作日。笔试成绩按60%折合，面试成绩按40%折合，两项折合合成后为考试总成绩。本次考试采取从到低分依次录取，同等学历从到低分优先录取，若考试成绩同分，以学历高者优先，若学历相同，执业资格高者优先，学历、执业资格均相同，以工作年限、执业年限长者优先。报考专业名额与单位岗位需求名额相同时，单位可根据实际情况，经考务工作领导小组研究决定是否录取。

为确保新进人员基本素质，设定最低控制合格分数线。笔试考试成绩最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格，进入面试人数与计划招聘人数比例为2：1。

(五)资格审查

公示无异议后，根据总成绩高低按岗位确定拟聘人员。拟聘人员在规定的时间内到医院人事科进行资格审查。未按期进行资格审查的视为自动放弃拟聘资格。其中：

应届人员须携带准考证、本人有效居民身份证、高中毕业证、学生证、就业推荐表(须加盖公章)以上证件的原件及复印件和学信网学历(籍)信息(有二维码版);

历届人员须携带准考证、本人有效居民身份证、高中毕业证、毕业证、执业(或专业)资格证以上证件的原件及复印件和学信网学历(籍)信息(有二维码版)。

(六)体检

通过资格审查的人员由医院通知其在规定时间内进行体检。体检工作按照省委组织部、省人力资源和社会厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。未按期来院进行体检的视为自动放弃拟聘资格。对资格审查或体检出现缺额、不合格的，空缺指标由医院在同岗位报考人员中，按笔试、面试总成绩在规定时间内依次等额递补。

(七)公示与聘用

资格审查、体检均合格的拟聘人员名单将在阜南县第三人民医院微信平台公示3个工作日。经公示无异议，正式报到时医院与聘用人员签订聘用合同。对于未确定招聘科室的医疗、医技、护理、行政等岗位，医院根据招聘考试的入围成绩高低调配使用科室。

正式报到时，拟聘人员须提供准考证、有效居民身份证、高中毕业证、报到证、毕业证、执业(或专业)资格证以上证件的原件及复印件以及无犯罪记录证明、学信网学历(籍)信息(有二维码版)等材料。其中，已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2018年毕业尚未取得学历(学位)证书的人员，至2018年9月30日仍不能提供学历(学位)证书原件，或原件与提供材料不一致的，取消聘用资格。

四、监督检查

坚持招聘工作信息公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。对违纪违规的工作人员，按有关规定给予严肃处理。报名人员应诚信报考，自觉遵守考试纪律。上述人员中触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

五、有关事宜

(一)联系方式

信息咨询：0558-6767121

监督举报：0558-6767121

上述信息咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。

(二)阜南县第三人民医院有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

原标题：阜南县第三人民医院2018年度公开招聘专业技术人员公告

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1.阜南县第三人民医院2018年度公开招聘专业技术人员计划一览表

2.阜南县第三医共体成员单位2018年公开招聘专业技术人员计划

文章来源：http://www.funan.gov.cn/xw/gsgg/8684181.html

（责任编辑：李明）