为适应教育改革和发展的需要，进一步充实玉林市玉东新区教师队伍，经玉东新区工委、管委研究，同意通过“双向选择”方式,使用聘用教师控制数从2019年全国普通高等院校毕业生中公开招聘中小学教师60名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

计划招聘中小学教师60名(全部使用聘用教师控制数)，详见附件《岗位计划表》。

二、招聘对象

2019年毕业的全日制普通高校本科及以上学历应届(含2018年毕业未就业)毕业生。

三、招聘对象的条件

(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业;

(二)遵守国家的法律、法规，没有违法违纪和犯罪行为;

(三)具有良好的职业道德，品德端正，愿意履行人民教师的义务，遵守的纪律;

(四)学历要求：普通高等院校本科及以上学历、专业对口并取得学士以上学位的2019年应届(含2018年毕业未就业)毕业生;

(五)愿意在玉东新区任教5年及以上;

(六)具有所应聘岗位相对应学段(或高于相对应学段)的教师资格证。尚未进行教师资格认定的2019年应届毕业生，可先行报名参加应聘，但在2019年7月31日前必须取得相应的教师资格证，否则按不符合条件取消聘用资格处理;

(七)具备2019年玉东新区“双向选择”公开招聘中小学教师招聘岗位要求所需的资格条件;

(八)具有履行岗位职责所需的身体条件。

四、报名方式、时间和地点

(一)报名方式：

现场报名，由招聘工作领导小组审查确定进入面试人选。

(二)报名时间、地点

1.玉东新区科教文体局下属城区小学、乡镇初中招聘

(1)报名时间：2019年4月12日(上午9:00——11:30)

(2)报名地点：广西师范大学雁山校区就业指导中心

2.玉东新区科教文体局下属乡镇小学招聘

(1)报名时间：2019年4月27日(上午9:00——11:30)

(2)报名地点：玉林师范学院东校区行政楼二楼就业信息发布厅(201)

五、招聘程序

(一)现场报名：采取现场报名、资格审查方式进行,玉东新区“双向选择”公开招聘中小学教师工作组，与有意愿到玉东新区从事教育教学工作的应届毕业生见面，通过免笔试直接面试择优招聘，对报名应聘人员的材料进行审核，依据政治道德品质、学历条件、教师资格条件、专业能力、毕业生综合素质排名、教育教学素质潜能等多方面条件择优确定面试人选。

报名须交材料：应聘者报名表(见附件2，贴照片)一份，本人有效居民身份证、学生证、教师资格证、毕业生推荐材料及证明、学习成绩表、获奖证书等相关证明材料的原件和复印件(验证后收复印件，退回原件)。

招聘工作组审核进入面试人选资格条件并经招聘工作组集体研究，按不低于1:3比例择优选择进入面试人选名单，如有岗位低于1:3比例但仍要开考的，须经玉林市人力资源和社会局同意后方可开考。

(二)进行面试。招聘工作组采取试讲(讲课)形式，对面试考生按有关规定进行面试考评。中小学教师岗位面试使用现行教材，考生自选课题。对综合考察应试者掌握本专业知识的程度、临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题和教学思路及设想、教学过程展示等能力进行现场评分，面试满分为100分。

因有考生放弃面试资格以及经批准不足1:3比例开考等原因造成计划招聘岗位人数与实际面试人数的比例不足1:3的，须达到如下的面试合格分数，才有资格进入考察、体检人选。比例为1:2的，面试成绩必须达到面试满分值的60%(60分)以上为合格，方能签约;比例为1:1的，面试成绩必须达到面试满分值的70%(70分)以上合格，方能签约。

（责任编辑：李明）