根据《2019年贵州省全科医生特设岗位计划公开招聘公告》，省卫生健康委拟为松桃县、德江县、思南县招聘15名全科特岗医生，经前期报名及资格审核，目前符合条件共37人，根据公告要求，我局负责对符合条件人员进行面试，为做好此次面试，特制定本实施方案。

一、面试基本情况

考试主要采取面试的形式进行，面试工作集中在10月26日一天完成，面试于10月26日上午8:30开始，进入面试人数为37人。面试地点设在铜仁市卫生健康局4楼会议室，答辩室1个，候考室1个。

二、面试组织机构

本次面试工作由市卫生健康局人事科组织实施。(附件)

三、面试相关工作

(一)面试考场设置

根据面试人数，设置1个面试室，按5个考官席、1个计分席、1个监督席、1个考生席进行设置。面试考场须设置面试室、候考室、候分室，并相对独立。

(二)面试考官组成

每个面试室设考官5名，其中主考官1名，由市卫生健康局选派，考官由组织纪律性强、工作责任感强的同志担任，其中熟悉相关医学专业副高级职称人员不少于3名。已经确定为面试考官的人员，应签订承诺书，面试结束前不得对外公开自己或他人的考官身份。

(三)面试命题

委托具备相关资质的机构命题，并按规定做好试卷的、保管、运送工作。

(四)答题时间

面试由主考官主持，按试题提问，考生按要求回答问题。每名考生面试时间为10分钟，考生进入考场后在规定时间内完成面试答题。记时员在面试时间结束前2分钟提醒考生，答题时间结束，宣布答题结束，考生立即停止答题。

(五)成绩计算

面试采取面试考官结构化面试、综合评分的方式进行，面试满分为100分，综合评分时，去掉一个分和一个最低分后取其平均分值，即为面试人员面试成绩。面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。考官填写《面试评分表》，签字后交核分员。记分员在监督员的监督下对面试成绩进行复核，核对无误后签字，并交主考官审核签字。考生的面试得分在下一考生面试结束后当场公布。

四、其他事项

(一)参加本次面试的考官需签订《面试考官诚信承诺书》，工作人员需签订《面试工作人员诚信承诺书》，做到诚信执考。

(二)面试过程中，凡涉及到与考试相关的材料、表格等必须装入信封由工作人员在面试室、候考室及考务办公室之间进行传递，做好工作。

(三)面试过程中，所有工作人员均需佩戴相应证件。

(四)考生只能凭有效《居民身份证》原件或《临时居民身份证》原件和准考证才能进候考场，考生入场时工作人员要认真核验考生证件。

(五)考试期间全程封闭，无论考官、考生还是工作人员的通讯设备统一交监督员封存保管。

(六)候考期间如有考生上厕所，须有工作人员陪同，中途特殊情况退场的考生，由联络员带到考务办公室，书面写出原因方可离开。

五、纪律要求

(一)相关工作人员要按照有关规定，强化意识、严格工作程序、规范考试操作、明确工作职责和人员职责、规范组织考试。

(二)纪检监察部门全程参与面试工作，加强监督;报考人员和相关工作人员应自觉遵守考试考务规则，遵守贵州省人事考试纪律回避制度的规定，工作人员凡与报考人员形成回避关系的，要严格遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理，对报考人员取消考试聘用资格，对工作人员作出行政或纪律处分。

(三)考试期间如有特殊情况发生，逐级上报考点考务办公室及招聘工作领导小组办公室。要思想认识，做好考试期间的社会舆情和网络舆情防控工作，预防舆情事件的发生，掌握处理流程，工作效率，及时回应;对于群众的疑问、举报等信息及时回应处理，发布官方声明和公示，同时认真记录相关问题，对问题进行调查核实，详细记录、对比，切实做好防范舆情风险工作。

(四)对面试工作中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

点击下载>>>

2019年铜仁市全科医生特设岗位计划公开招聘面试工作领导组名单.doc

原标题：铜仁市2019年全科医生特设岗位计划公开招聘面试工作实施方案

文章来源：http://www.gzhfpc.gov.cn/xwzx/tzgg/201910/t20191022_3902546.html

（责任编辑：李明）