招聘条件

(一) 具有中华人民共和国国籍，年龄18周岁以上、35周岁以下(1983年3月25日至2001年3月25日期间出生);应届硕士研究生和博士研究生(非在职)或取得中级以上职称人员年龄可放宽到40周岁以下(1978年3月25日以后出生);已参加城镇职工基本养老保险的原民办代课教师，报考年龄可适当放宽(视其实际缴费年限，即从2019年正式聘用计算到国家法定退休年龄工作年限合并其本人缴纳养老保险年限累计满15年以上)，可报考的具体岗位详见《2019年度贺州市中小学(幼儿园)教师公开招聘计划表》(以下简称《计划表》)。

(二 )具备《教师法》规定的合格学历，并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书(各岗位具体要求详见《计划表》)。(将于2019年毕业的普通高校应届考生在报名时未能获得教师资格证书和学历证书，也可报名参加考试，但必须在面试前提供教师资格考试合格证明，否则将取消面试资格;且必须在考核前提供教师资格证书和学历证书原件，否则将取消录用资格;往届毕业生在报名时必须具备符合岗位要求的学历证书、学位证书和教师资格证书)。

(三)热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康;

(四)不违反计划生育政策;

(五)具有应聘岗位所需要的其他条件，详见《计划表》。

(六) 对放宽报考年龄的代课教师，需提交本人参加城镇职工基本养老保险所在地社会保险经办机构出具的缴费年限证明。

(七)具有下列情形之一的人员，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有特别严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

3.现役军人;

4.在读的普通高校非2019年应届毕业生(其中，在读的非2019年应届毕业的专升本人员、研究生不得以原已取得的学历、学位证书报考);

5.经贺州市组织、人力资源和社会部门公开招录(聘)为公务员(含参公人员)或事业单位工作人员时间未满两年(含试用期)，或招录(聘)为公务员(含参公人员)或事业单位工作人员时约定服务期未满的;

6.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

7.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

国家机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位在职在编人员，须所在单位主管部门(具有人事管理权限)出具的同意报考证明(加盖公章)方可报考。证明必须在面试前提供。

本次招考所涉及的户籍、工作经历(验)、“服务基层项”服务期、现役、辞退、工作年限、任职年限、处罚期限等有关资格条件的时间计算，均以2019年3月25日为截止日期，年限按足年足月累计。

其它的报考条件见《计划表》。