2025公务员考试申论提出对策题:对策的来源
对于公务员考试来说,备考越早对于知识学习得越透彻,取得一个更好的成绩至关重要。在2022至2024年的国考申论中,出现了很多新的变化,所以在备考的过程中需要重点关注提出对策的题型,在对策题当中找问题对考生来说都不是什么难事,而对策题的难点就在于对策的来源。
一、直接对策
含义:直接对策指的是可以直接从材料中找到的对策,可以直接摘抄。
很多提出对策题的材料中,体现问题的同时,也会给我们一些直接的对策,而我们需要做的就是运用归纳概括的能力,将这些对策从材料中挖掘出来。在寻找直接对策的过程中,需要注意以下几种方法:
1、通过寻找对策词来找寻直接对策。常见的一些对策词包括:应该、需要、需、必须、建议、要等等。
例如:政府应该加强对市场的监督监管。这句话我们可以借助对策词“应该”,确定这句话是一条政府的对策,要求政府要加大对市场的监督监管。
2、寻找动宾结构。比如说:建设图书馆,建设是动词,图书馆是宾语,建设图书馆是一个动宾结构就是我们的一个做法,一条对策。
二、间接对策
含义:隐含在给定材料当中、需要我们去分析而获得的一些对策。
在给定材料中,我们读完会发现里面并没有一些表示直接对策的词语或句子,而更多的是提到了一些问题,或者是阐述了这个问题的原因。此时可以通过这些问题、原因或者经验教训去推导对策。
例如:针对昆明交通拥堵的问题提出解决的措施。那么我们在材料中找到昆明交通拥堵的原因是车辆多,道路较窄。要去解决问题就需要将问题原因反过来说,就是要让车少,道路宽敞。因此得出对策:实行限号出行的同时,加大道路的整改,拓宽道路。
三、自创对策
含义:根据考生自身的经验积累提出一系列有针对性和可行的措施。
在材料中的直接对策和间接对策较少,字数远远不够题干要求的字数,并且材料中的问题还未得到解决时,就需要考虑自创对策来解决问题。但是在作答过程中个人积累因人而异,导致评分标准不统一,因此要弱化我们个人的语言表达。
常见的自创对策可以从以下几个方面入手:
在思想、观念上的问题——如加强宣传教育引导、转变观念、树立……的观念等;
在制度上的问题——完善……制度建设,建立健全……法律法规;
在管理上的问题——如实行问责机制,明确责任的情况下使……承担责任;
在违法违规的问题上——加大处罚力度、吊销营业执政、加入黑名单等。
使用自创对策时需要根据字数要求补充或者减少细节,可根据操作性中的“主体+对象+方式手段+内容+成效”来进行调整。
(责任编辑:李明)
- 2024辽宁葫芦岛市考试录用公务员(工作人员)第四批拟录用人选公示
- 2024年河南省考省直单位-河南省黄埔军校同学会办公室(河南欧美同学会 秘书处)最低进面分数线—58分
- 2025年度山东省省级机关及其直属机构考试录用公务员核减招录计划公告
- 2024年河南省考省直单位-河南省粮食和物资储备局最低进面分数线—64.5分
- 2024年河南省考省直单位-河南省公安厅最低进面分数线—54.28分
- 2025江苏省公务员考试报名人数统计(截至11月14日17时)
- 2024年河南省考省直单位-中共河南省委军民融合发展委员会办公室最低进面分数线—67.3分
- 2024年河南省考省直单位-河南省监狱管理局最低进面分数线—50.25分
- 2024年河南省考省直单位-河南省供销合作总社最低进面分数线—68.7分
- 2024年河南省考省直单位-河南省纪委监委最低进面分数线—64.35分