四、资格复审

笔试成绩公布后，招聘单位通知拟面试人选进行资格复审，复审通过的人员才能正式进入面试环节。遇有考生主动放弃或资格审核不通过等情形的，按成绩由高到低的顺序递补。考生须按照通知要求，由本人携带以下材料(除注明复印件外均须原件)参加资格复审。

(1)报名表(网上报名资格初审通过后，从报名系统下载打印);

(2)身份证、户口本(集体户口的需出示加盖单位公章的集体户口首页复印件，以及本人户口页)。

(3)国家承认的学历学位证书等相关材料，岗位对前学历(注：本次招聘公告、岗位情况表所提的“前学历”是指“统招统分全日制学历”)有要求的，考生还须提供前学历证书;

(4)专业技术(职务任职)资格、执(职、从)业资格或专业技能证书等符合招聘单位所需条件的其他相关材料;

(5)随军家属符合年龄放宽条件的，需提供市人力社保局或市公安局批准的《调动人员情况登记表》复印件，区级民政部门出具的未领取自谋职业扶助金证明原件及复印件(复审时收证明复印件);

(6)招聘岗位要求为中共党员的，须提供所在党组织开具的证明材料;

(7)招聘岗位要求具备一定工作年限的，除岗位要求的上述必要材料外，考生还需提供社会保险经办机构出具的本人社会保险缴费证明材料;招聘岗位要求相关工作经历的，考生还需提供能证明有相应工作经历的《劳动合同书》、社会保险经办机构出具的本人社会保险缴费证明材料。

五、面试

面试成绩采用百分制，划定合格分数线为60分，面试成绩不通过合格分数线的考生不能进入后面环节。笔试成绩与面试成绩分别按照50%、50%的权重计入综合成绩，面试及综合成绩在丰台区人力资源和社会局网站上公示7天。每个招聘岗位按照1:1的比例，在面试成绩合格人员中，根据综合成绩由高至低的排名顺序确定体检、考察人选。如综合成绩完全相同，则看笔试成绩高低，笔试成绩高者确定为体检、考察人选。

面试由各招聘单位组织实施，具体时间、地点由招聘单位另行通知。面试时，考生需出示个人有效身份证件及准考证。

六、确定拟聘用人选

面试及综合成绩公示期满后，开始组织体检及考察。体检考察前，有考生主动放弃的，按综合成绩由高到低的顺序递补。体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选，名单在丰台区人力资源和社会局网站上公示7个工作日。

七、需强调事项

(一)9月21日17:00报名结束并关闭报名系统，之后，考生将不能在报名系统中修改、提交个人报名信息等相关操作，请考生务必把握好报名时间，并及时关注网上资格初审结果。

(二)符合年龄适当放宽条件的随军家属，请在系统报名后主动联系报考单位。

(三)从资格审核到招聘工作结束，考生应网络报名时所留通讯方式畅通，因通讯不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。

(四)资格审核贯穿招聘全过程，考生应确保填写、提交的个人报名信息真实准确、确保个人符合所报岗位条件，如提供虚假信息或不符合岗位报考条件的，取消本次报考或聘用资格。

(五)社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选经公示无异议后，须协助聘用单位在30日内办理完行政关系调入手续，如因考生原因逾期不能办理手续的视为考生主动放弃聘用资格。

咨询电话：

网上报名初审咨询电话见《岗位情况表》

区人力社保局咨询电话：63258398

监督电话：63258105

原标题：2017年下半年丰台区部分事业单位公开招聘工作人员公告

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2017年下半年丰台区部分事业单位公开招聘工作人员岗位情况表.xls

丰台区人力资源和社会局

2017年9月4日

（责任编辑：李明）