2019成都区县医疗招聘备考方案 

根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2016〕49号)和《成都市人力资源和社会局关于卫生事业单位考核招聘急需紧缺卫生专业技术人员的通知》(成人社发〔2019〕3号)、《彭州市机关事业单位引进高层次人才实施办法(2016年修订)》(彭委发〔2017〕4号)等规定及招聘单位用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，彭州市卫生健康局下属事业单位拟公开招聘82名事业单位工作人员。本次公开招聘为编制内招聘，招聘的人员按事业单位人员聘用制管理。现将有关事项公告如下：

一、招聘类别及人数

(一)面向社会公开招聘全日制本科学历学位人员22名(以下简称公招人员);

(二)面向社会考核招聘高层次专业技术人才18名(以下简称高层次人才);

(三)面向社会考核招聘急需紧缺卫生专业技术人才33名(以下简称急需紧缺人才);

(四)面向四川省农村订单定向免费医学毕业生考核招聘1名(以下简称医学免费定向生);

(五)面向服务期满且年度考核合格的“三支一扶”或“大学生志愿服务西部计划”志愿者考核招聘8名(以下简称志愿者)。

二、招聘范围及对象

符合招聘岗位应聘资格条件要求的2019年应届高校毕业生、社会在职人员和非在职人员。其中，2019年应届高校毕业生必须在2019年8月31日之前取得应聘资格条件要求的毕业证、学位证、执业医师资格证等相关证明材料。其他人员必须在原件校验前取得资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证、执业医师资格证等证书。未在规定时间内取得相关证书的，不予聘用或不予进入下一步招聘环节，责任由应聘人员本人承担。2019年9月1日之后毕业的全日制在读生不属于此次招聘的范围。

三、应聘资格条件

(一)应聘人员应同时具备下列条件：

1.热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

3.符合《彭州市2019年面向社会公开招聘卫生健康局下属事业单位工作人员岗位表》规定的条件(其中岗位表所要求的专业和学历必须相对应)(详见附件1)。

4.委培、定向应届毕业生，须征得原委培、定向单位同意。

5.符合《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》有关回避的规定。

6.报考志愿者的，需服务于彭州市的“支医志愿者”或“大学生志愿服务西部计划志愿者”，服务期满且年度考核合格(服务期限认定截止时间为2019年8月31日)，同时具有与学历专业相同的执业资格证。

7.报考医学免费定向生的，需属于2014年参加四川省普通高考，填报四川省农村订单定向医学生志愿，经委培医学院校按订单定向医学生志愿录取并完成临床医学专业本科学习，毕业后愿意到协议约定的乡镇卫生院服务6年以上的毕业生。

(二)有下列情况之一者，不得应聘：

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除中共党籍、开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

6.有其它违反国家法律、法规行为，不适宜报考事业单位的。

四、招聘岗位、条件及人数(详见附件1)

五、报名及资格审查

(一)高层次人才、急需紧缺人才、医学免费定向生和志愿者的报名采取现场报名方式进行，其中，高层次人才可通过电子邮件投递简历方式进行报名。

1.报名时间：2019年9月5日至2019年9月16日，上午9:00-12:00，下午13:00—17:00(节假日除外)

2.报名要求：本人直接到彭州市卫生健康局人事科305室现场报名(地址：彭州市西北市街155号，电话：028—69038099)，现场报名时进行资格审查，资格审查时需提交以下材料：①《彭州市2019年面向社会公开招聘卫生健康局下属事业单位工作人员报名表》(见附件2，贴上照片);②本人有效身份证、毕业证书、学位证书、职称资格证书、住院医师规范化培训合格证书等相关证书(验原件、收复印件)。

其中，下列人员原件校验时还须提供以下材料：

在编在职人员须提供所在单位及主管部门书面同意材料;在职人员须提供工作单位书面同意材料;委培、定向应届毕业生须提供原委培、定向单位书面同意材料;往届未就业的毕业生和社会流动人才需由档案所在地人才交流机构出具档案管理证明。

3.邮件投递简历(仅限高层次人才)：通过电子邮件投递简历，必须填写报名表(见附件2)、提供本人有效身份证、毕业证书、学位证书、职称资格证书等相关证书的扫描件或复印件。电子邮箱地址为910563564@qq.com，咨询电话：028-69038099,13880069947，联系人：杨文界

4.公开考核招聘面试开考比例：

报考高层次人才、急需紧缺人才、志愿者岗位，同一招聘岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例不低于1:2，达不到上述比例的，相应调减或取消岗位招聘人数。无法调减或取消的，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》第二十六条第二款规定办理。

5.资格初审合格后，通过电话或者短信方式通知校验原件。

（责任编辑：李明）