为进一步推动我县教育优质发展，优化县教育体育局局属事业单位工作人员结构，根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)、《威远县机关事业单位工作人员调配管理办法》(威委办发〔2018〕16号)、《威远县教育系统教职工调配管理办法》文件精神，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经县公开招考领导小组研究同意，决定面向全县公办学校公开遴选7名县教育体育局局属事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、遴选范围对象及岗位名额

(一)遴选范围对象：面向全县公办学校遴选符合岗位要求的编制内教师。

(二)岗位名额：威远县教育和体育局局属事业单位工作人员7名。具体岗位见《威远县教育和体育局2019年面向全县公办学校公开遴选局属事业单位工作人员岗位一览表》(附件1)。

二、遴选条件

(一)基本条件。

1.思想政治素质好，作风正派，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感;

2.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;

3.在我县公办学校工作10年及以上，且近5年年度考核均为合格及以上等次;

4.符合遴选公告岗位所需的其他具体条件及资格要求(详见附件1)。

报考者须提出书面申请，经本校校长签字同意并加盖学校公章，其中镇属二级学校教师须经镇中心校校长签字同意并加盖学校公章，校级干部须出具相关部门同意报考书面审签材料。对工作经历有明确要求的，其计算时限截止为报名首日2019年8月25日。

(二)有下列情况之一者,不得报考。

1.违法违纪正在接受审查的;

2.受党纪处分尚在影响期内、政务(政纪)处分尚未解除的;

3.近五年有违规违纪行为受到警告及以上处分的;

4.不符合政策规定调动条件的其他情况。

三、现场报名及资格审查

(一)报名时间：2019年8月25日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00);

(二)报名地点：威远县教育和体育局青少年活动中心二楼会议室，联系电话：0832-8222957，8222295;

(三)报名材料：报考者须填写《威远县教育和体育局2019年面向全县公办学校公开遴选局属事业单位工作人员报名表》(附件2)一式两份，并提交本人近5年年度考核登记表和有效居民身份证原件及复印件，近期免冠一寸彩照2张;

(四)资格审查：由县人社局根据报考者填报的《威远县教育和体育局2019年面向全县公办学校公开遴选局属事业单位工作人员报名表》及相关材料是否符合报考条件进行审查。对资格审查合格的人员，当场发给《面试通知书》。

资格审查贯穿于公开遴选全过程，在任何一个环节发现报考者不符合岗位条件要求的，取消其遴选资格。

四、面试

(一)面试方式

1.教研员岗位。

(1)遴选方式：采取微型课面试方式。面试成绩满分为100分，面试成绩按“四舍五入法”计算并保留小数点后两位，面试成绩未达到75分的，不得进入考核环节。

(2)面试内容：重点考查学科知识以及教育教学研究能力。

(3)开考比例：遴选名额与报名人数之比不低于1:3。如达不到该比例的，按此比例相应调减直至取消考调岗位。

（责任编辑：李明）